| 为进一步深化学习型机关的创建，规范学习制度，努力掌握业务知识，大力提升专业技能，推进效率型质监机关建设。沙县质监局确定8月份为该局“学习教育月”，并利用例会及业余时间，系统安排开展了形式多样的业务技能培训、讨论及测试活动。
一是开展质监岗位技能培训。组织全局干部系统学习了由省质监局印发的《质量技术监督基础知识》读本，并组织了一场“质量技术监督基础知识测试”，全局机关工作人员全部顺利通过了测试。同时开展“当前质监工作”大讨论，使全局干部进一步认清当前县局形势，并提出下阶段工作重点，促进全年工作协调健康发展；
二是开展公文及信息宣传培训。组织全局干部认真学习了“公文处理基础知识”及“行政公文写作”相关知识，有效地提高了全局干部的写作水平及公文质量。同时还邀请省局信息宣传工作人员到该局进行“新闻写作与媒介沟通相关知识”及“政务信息写作”培训，对当前县局质监宣传工作进行“把脉”，并组织全局干部对宣传工作进行“会诊”，拟定出下半年宣传内容重点，进一步提高宣传工作的实效性；
三是开展管理制度教育。邀请市质监局工程师到该局进行“ISO9001质量管理体系相关知识”培训，组织对质量手册、程序文件及作业指导书的讨论及编写，为该局全面导入ISO9001质量管理体系作好基础。同时结合当前质监工作目标，组织全局干部对“质监文化”进行深入讨论思考，提出了符合沙县质监实际的质监愿景、使命及核心价值观，塑造了“团结、和谐、发展”的质监新文化；
四是开展严格履职，反腐倡廉教育。结合“纪律教育月”活动，集中进行党章及相关法律法规的学习，每周组织干部进行以案说法的案例教育和正反面典型的警示教育，并组织开展一次党员民主生活会，对《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪委处分条例》贯彻落实情况进行自查自纠。同时，该局还邀请县法院行政庭庭长做了一场题为“严格行政执法，预防职务犯罪”的专题讲座，进一步增强全局干部的法律意识和廉政意识。
通过这一系列的学习活动，该局树立了先进的学习理念，健全有效的学习机制，极大地提升干部职工的整体素质，取得了良好的效果。
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